但住房公积金仍在缴纳，怎么还给公司？

您需与公司协商退还多缴的住房公积金。从法律角度看，多缴的公积金属于不当得利，公司有权要求返还。若公司多次催促无果，可能会采取法律手段，届时问题将较为严重。分析说明：根据《住房公积金管理条例》，住房公积金的缴纳是基于劳动关系存在的。您已离职，公司继续为您缴纳公积金属于误操作或管理疏忽。从法律上讲，您没有合法依据取得这部分多缴的公积金，构成不当得利，公司有权利也有义务要求您返还。提醒：若公司开始通过法律途径追讨，或影响您的信用记录，表明问题已较为严重，应及时寻求法律专业人士协助解决。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度，您可以通过与公司协商、调解或诉讼等方式处理此问题。选择建议：首先尝试与公司友好协商，达成返还协议；若协商不成，可考虑申请第三方调解；若调解仍无果，且公司坚持追讨，您可能需要准备应对可能的法律诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作如下：1.**协商阶段**：与公司财务部门或人力资源部门联系，说明情况，提出返还多缴公积金的意愿，并协商具体返还方式和时间。2.**调解阶段**：若协商不成，可寻求劳动仲裁委员会或相关行业协会的调解，提交相关证据，如离职证明、公积金缴纳记录等，以证明多缴事实。3.**诉讼阶段**：若调解仍无法达成一致，公司可能会提起诉讼。此时，您需要聘请律师，准备充分的证据材料，积极应诉。法院将根据事实和法律规定，作出是否要求您返还多缴公积金的判决。在整个过程中，保持沟通渠道的畅通，尊重法律程序，避免采取过激行为，以维护自身合法权益。